キャリアアップ助成金が令和3年度から変わります

｢キャリアアップ助成金」は、非正規雇用労働者の方の企業内でのキャリアアップを促進するため、正社員化などの取り組みを実施した事業主に対して助成金を支給する制度です。

今回令和３年4月1日以降の取り組みを実施に関して、以下リーフレットの支給要件の変更等が厚生労働省より公表されました。以下リーフレット画像をクリックして内容をご確認ください。注目すべきは正社員コースの変更点で「賃金5%以上増額要件が3%に下がった」「賃金増額要件に賞与を含めない」です。

※リーフレットに記載の内容は、令和３年度予算の成立及び雇用保険法施行規則の改正が前提のため、今後、変更される可能性があることにご注意ください。